Vrije vogels, veilig nest. Bij kinderopvang Junis staat groeien in vrijheid vanuit een stabiele basis centraal. Met zo’n 90 locaties en 65 gastouders in Alphen aan den Rijn, Bodegraven-Reeuwijk en Zoetermeer op de teller is Junis niet meer weg te denken uit de regio. En daar horen ook gestaag nieuwe medewerkers bij.
+59%meer sessies
+84%meer direct verkeer
+36%meer sollicitaties
Klantvraag
Met 90 verschillende locaties heeft Junis altijd wel vacatures open staan. Dit zorgt voor een constante behoefte aan een stroom van sollicitanten om de functies binnen hun organisatie op te vullen. Junis klopte daarom bij ons aan met het volgende doel: een continue aanvoer van kwalitatieve sollicitaties verzekeren om het team te versterken.
Samen met hen zijn we aan de slag gegaan met een arbeidsmarktcampagne via offline en online kanalen met een Google Ads én social campagne om zichtbaarheid over meerdere kanalen te creëren. Het concept en de uitwerking van deze campagne zijn in nauwe samenwerking met designbureau Maan en communicatiebureau RauwCC tot stand gekomen, waarbij hun creatieve input van grote waarde was.
Strategie
Het doel was helder. Dit brachten we samen in een veelzijdige strategie voor een arbeidsmarktcampagne voor Junis. Centraal in de Google Ads en social campagnes stonden de door Maan ontwikkelde banners, gericht op verschillende doelgroepen: voor iedere doelgroep werden er unieke banners ontwikkeld, die ieder de nieuwe identiteit en branding van Junis benadrukte en inspeelde op de specifieke levensfase van die groep.
Deze gerichte doelgroepen zagen er als volgt uit:
Pedagogisch medewerkers
Omscholers
Empty nesters
Schoolverlaters
Studenten
Het segmenteren van deze doelgroepen zorgde ervoor dat we iedere groep echt effectief konden bereiken en op de meest passende manier zouden aanspreken. Voor schoolverlaters focusten we ons bijvoorbeeld op de zoektocht naar een eerste baan, terwijl voor de omscholers de carrièreswitch centraal stond. Daarnaast sloten de kleuren en beelden van de unieke banners perfect aan bij de specifieke kenmerken en behoeften van elke doelgroep, wat ze extra effectief maakte.
Deze banners gebruikten we vervolgens consistent voor online én offline platforms in de regio, zoals bussen en borden langs de weg.
Het resultaat.
De combinatie van offline en online zichtbaarheid én het zeer specifiek segmenteren van de doelgroepen bleek al snel zeer succesvol. Na drie maanden zagen de resultaten er als volgt uit:
344 sollicitanten
31.628 sessies & 19.735 gebruikers
148% stijging in CTR
62% stijging in brandname zoekvolume naar zoektermen met Junis + Vacatures
Een van de meest opvallende resultaten was de significante stijging in websitesessies vanuit direct verkeer en organische social, namelijk 84% vanuit direct websiteverkeer en 54% via organische social. Dit benadrukt de effectiviteit van de strategie gericht op zichtbaarheid en de kracht van een gesegmenteerde benadering om sollicitanten voor Junis aan te trekken.
Sterke toename in sollicitaties
De campagne voor Junis toont aan dat een goed gecoördineerde cross-channel campagne, die zich richt op specifieke doelgroepen, een aanzienlijke impact kan hebben op de wervingsinspanningen. Door de consistentie in branding én boodschap over verschillende kanalen te waarborgen, realiseerden we een sterke toename in sollicitaties. Veel dank gaat daarbij ook uit naar Maan en RauwCC voor hun onmisbare bijdrage aan dit succes. De gezamenlijke inzet hielp Junis enorm om hun wervingsdoelen te bereiken en uiteindelijk hun team te versterken. Hallo nieuwe medewerkers!
‘Afgelopen maanden hebben we een AI-trainingen-reeks gevolgd bij DoubleSmart. En wat was het geweldige ervaring! De training is opgebouwd uit vier dagdelen: ChatGPT prompten, een eigen digitale…’
‘Wij werken al een tijdje met DoubleSmart en zijn daar tevreden over. We hebben ze ontmoet op de Webwinkel Vakdagen. Hoewel we toen niet direct met ze in zee gingen, hebben we uiteindelijk toch een…’
‘De “AI training voor marketeers” is echt een aanrader voor wie verder wil met gebruik van AI!Deze training bij DoubleSmart in Gouda heb ik al zeer prettig ervaren en niet in het minst om de kennis en…’
‘Wij werken nu sind een half jaar met Doublesmart samen. Onze ervaring is erg positief. Door de onbekendheid van het type product wat wij op www.purenano.nl verkopen, is het lastig om dit te…’
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel
Always active
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door je Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
